Memoria de Sostenibilidad
2013
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El Consejo General tiene entre sus fun-
ciones promover el desarrollo profesio-
nal de los farmacéuticos en sus diferentes
ámbitos de actuación. Con este objeti-
vo se impulsa la creación de grupos de
trabajo y comisiones que se centran en
diferentes aspectos de la Farmacia. Con-
cretamente, en este año, se ha trabajado
en temas como la Ordenación Farma-
céutica, las Buenas Prácticas en Farmacia
Comunitaria, los Sistemas Personalizados
de Dosificación y la formulación magis-
tral, entre otros.
Asimismo, en este
año se convocaron
tres reuniones de
los presidentes –fe-
brero, abril y octu-
bre–de los 52 Co-
legios Oficiales de
Farmacéuticos y los
presidentes de los
Consejos Autonó-
micos. El objetivo
de estas reuniones
fue repasar los te-
mas de mayor ac-
tualidad que afec-
tan a la Farmacia. La
Comisión de Coordinación Autonómica se
reunió también en este año en seis ocasio-
nes para trabajar temas de interés e impor-
tancia para la Profesión Farmacéutica.
Por otra parte, como en años anteriores,
se convocaron reuniones de la Comisión
de Formación Continuada –que realiza un
seguimiento del Plan Nacional de Forma-
ción Continuada–, la Comisión de Código
Nacional de Parafarmacia –en la que se
evalúan las propuestas de nuevos códi-
gos–, la Comisión de Medallas –que eva-
lúa su concesión cada año– y la Comisión
de Presupuestos –que estudia y debate
los presupuestos anuales del Consejo Ge-
neral y su liquidación–.
Reuniones de trabajo de la Profesión Farmacéutica
Estas reuniones
favorecen
la comunicación
periódica del
Consejo General
con los presidentes
de los Colegios
de Farmacéuticos
sobre las gestiones
realizadas
